Арбитражный суд Пензенской области объявляет о проведении конкурса для включения в кадровый резерв
Арбитражный суд Пензенской области объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв
Арбитражный суд Пензенской области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы старшей группы должностей категории «специалисты» (секретарь судебного заседания отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства); старшей группы должностей категории «обеспечивающие специалисты» (старший специалист 1 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства).
Требования к претендентам:
- гражданство Российской Федерации;
- возраст старше 18 лет;
- соответствие иным установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе требованиям к гражданским служащим.
Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам на должность старшей группы категории «специалисты» (секретарь судебного заседания):
- наличие высшего профессионального образования по специальности, направлению подготовки «юриспруденция» без предъявления требований к стажу.
Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам на должность старшей группы категории «специалисты» (старший специалист 1 разряда отдела делопроизводства и обеспечения судопроизводства):
- наличие среднего профессионального образования по специальности, направлению подготовки «юриспруденция» без предъявления требований к стажу.
Отсутствие ограничений, запретов, предусмотренных статьями 16, 17 Федерального закона от 27.07.2004 № 79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе на включение в кадровый резерв, представляет в Арбитражный суд Пензенской области следующие документы (перечень определен Указом Президента Российской Федерации от 01.03.2017 N 96 ):
- собственноручно заполненную и подписанную, автобиографию с приложением фотографии;
- копию паспорта (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина; копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);
- документ (форма № 001-ГС/у, утверждена Приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н) об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
- иные документы, предусмотренные Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации: копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная деятельность осуществляется впервые; копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации; копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых претендующим на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также на основе оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов посредством индивидуального собеседования и тестирования (тесты для самопроверки размещены на Портале госслужбы и управленческих кадров).
Указанные заявление и документы принимаются по рабочим дням с 10 до 17 часов (в пятницу с 10 до 15 часов) в к. № 538, 514 (отдел кадров) в течение 21 дня со дня объявления об их приеме по адресу: г. Пенза, ул. Кирова, 35/39.
Подробную информацию о конкурсе можно получить по телефонам 52-99-05, 52-70-15.
Предполагаемая дата проведения конкурса – 14 марта 2017 года. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.
Опубликовано: 30.01.2018 12:41 Обновлено: 27.05.2023 11:29